У «Володимир-Волинський центр профрозвитку педагогічних працівників» шукають директора, консультанта та психолога

Публікації

У «Володимир-Волинський центр профрозвитку педагогічних працівників» шукають директора, консультанта та психолога
У «Володимир-Волинський центр профрозвитку педагогічних працівників» шукають директора, консультанта та психолога

Оголосили конкурс на вакантні посади директора, консультанта та психолога до комунальної установи «Володимир-Волинський центр професійного розвитку педагогічних працівників».
Про це повідомляють на сайті міської ради.
Основні напрямки діяльності директора Володимир-Волинського центру професійного розвитку педагогічних працівників:
1) розробляє стратегію розвитку Центру та подає на затвердження Уповноваженому органу;
2) затверджує план діяльності Центру та організовує його роботу відповідно до стратегії розвитку Центру, подає пропозиції Уповноваженому органу щодо штатного розпису та кошторису Центру;
3) призначає на посаду працівників Центру, звільняє їх із займаної посади відповідно до законодавства, затверджує посадові інструкції працівників Центру, заохочує працівників Центру та накладає на них дисциплінарні стягнення;
4) залучає юридичних та фізичних осіб до виконання завдань Центру шляхом укладення з ними цивільно-правових договорів відповідно до своєї компетенції;
5) створює належні умови для ефективної роботи працівників Центру, підвищення їх фахового та кваліфікаційного рівня;
6) видає відповідно до компетенції накази, контролює їх виконання;
7) використовує в установленому порядку Уповноваженим органом майно Центру та його кошти, укладає цивільно-правові договори;
8) забезпечує ефективність використання майна Центру;
9) забезпечує охорону праці, дотримання законності у діяльності Центру;
10) діє від імені Центру без довіреності;
11) може вносити Уповноваженому органу пропозиції щодо вдосконалення діяльності Центру;
12) подає  Уповноваженому органу річний звіт про виконання стратегії розвитку Центру.
Основні напрямки діяльності консультанта:
1) організовує та проводить консультування педагогічних працівників, зокрема з питань: планування та визначення траєкторії їх професійного розвитку; проведення супервізії; розроблення документів закладу освіти; особливостей організації освітнього процесу за різними формами здобуття освіти, у тому числі з використанням технологій дистанційного навчання; впровадження компетентнісного, особистісно орієнтованого, діяльнісного, інклюзивного підходів до навчання здобувачів освіти та нових освітніх технологій;
2) узагальнює та поширює інформацію з питань професійного розвитку педагогічних працівників;
3) координує діяльність професійних спільнот педагогічних працівників.
Основні напрямки діяльності психолога:
Забезпечує надання психологічної підтримки педагогічним працівникам.
Вимоги до усіх кандидатів однакові:

  • громадянство України;
  • вільне володіння державною мовою;
  • вища педагогічна освіта не нижче ступеня магістра (спеціаліст);
  • стаж роботи за педагогічним та/або науково-педагогічним фахом не менше п’яти років;
  • досвід впровадження інновацій, педагогічних новацій і технологій у системі освіти.

З переліком документів, можна ознайомитись на сайті. Документи подаються кандидатом особисто до управління освіти, молоді та спорту або надсилаються електронною поштою (з подальшим поданням у паперовому вигляді) за адресою:  Ковельська, 129, управління освіти, молоді та спорту виконавчого комітету Володимир-Волинської міської ради,   м. Володимир-Волинський, e-mail: [email protected]. Довідки за телефоном: (03342) 2–36–28
Кінцевий термін прийняття заяв до 17:15  год  4-го лютого 2021 року.
Проведення конкурсу  відбудеться: 10-го лютого 2021 року о 10:00 за адресою: вул. Данила Галицького, 5, м. Володимир-Волинський, 44700.

Розділ новин: 

Коментарі

Схожі новини: